INSCRIPCIÓN
El día 23 de Marzo de 2022 de 09 a 12 hs.
- La Documentación a presentar deberá ser enviada vía mail a recursoshumanoshpn.concursos@gmail.com en un único formato PDF, en asunto debe figurar “LLAMADO A TRABAJADOR EVENTUAL- PUESTO Y NOMBRE DEL POSTULANTE”.
“Para mas detalle del proceso de selección descargar nota adjunta”.LLAMADO A TRABAJADOR EVENTUAL LIC. EN OBSTETRICIA
OBJETIVOS DEL PUESTO
El/la profesional deberá realizar asistencia integral y especializada de la mujer en todas las etapas de su vida reproductiva.
REQUISITO
- Formulario de Solicitud de Inscripción, con los datos de identificación del postulante, cargo para el que se postula y descripción de los motivos que lo impulsan a inscribirse (Anexo I).
- Cumplir los requisitos establecidos en el Título II -capítulo I – artículo 17° – Ingreso, del Convenio Colectivo de Trabajo Vigente. (Anexo II)
- Poseer título universitario “Licenciada/o en Obstetricia” de establecimientos Provinciales, Nacionales o Privados con habilitación y reconocidos por el Ministerio de Educación y Justicia de la Nación. En ningún caso se aceptará constancia de título en Trámite o certificaciones de materias adeudadas. (Excluyente)
- Matricula vigente . (Excluyente)
- Edad hasta 40 años inclusive. (Excluyente)
- Disponibilidad horaria para cobertura según necesidad del Servicio.
- Domicilio acreditable por DNI en la Ciudad de Neuquén. (Preferentemente)
- Poseer Certificado de Libre deuda expedido por el Registro Provincial de Deudores/as Alimentarios/as Morosos/as. (Excluyente)
http://w2.neuquen.gov.ar/deudores-alimentarios-morosos - Poseer Certificado de No Inscripción en el Registro Provincial de Violencia Familiar y de Género. (Excluyente)
https://certificados.ciudadanianqn.gob.ar/registro-violencia/obtenerCertificado
DOCUMENTACIÓN A PRESENTAR
- Formulario de Solicitud de Inscripción, con los datos de identificación del postulante, cargo para el que se postula y descripción de los motivos que lo impulsan a inscribirse (Anexo I).
- Declaración Jurada firmada, que deje constancia que el Postulante no está comprendido en los impedimentos señalados en el Artículo 17º del Convenio Colectivo de Trabajo. (Anexo II).
- Copia del título (anverso y reverso)
- Copia de D.N.I. (anverso y reverso).
- Copia de Matricula (anverso y reverso).
- CV con detalle de antecedentes laborales y educaciones correspondientes (traer certificaciones originales en caso de ser seleccionados para la instancia de la entrevista)
- Certificado de Libre deuda expedido por el Registro Provincial de Deudores/as Alimentarios/as Morosos/as. (Excluyente)
http://w2.neuquen.gov.ar/deudores-alimentarios-morosos - Certificado de No Inscripción en el Registro Provincial de Violencia Familiar y de Género. (Excluyente)
https://certificados.ciudadanianqn.gob.ar/registro-violencia/obtenerCertificado
MODALIDAD CONTRACTUAL Y JORNADA LABORAL
- Personal eventual.
- 40 hs semanales.
INFORMACIÓN DE CONTACTO
- Teléfono: 0299 4490800 – Hospital Provincial Neuquén.
- Una vez realizada la verificación de documentación y valoración de los Curriculum presentados se publicará en la página oficial del Hospital Provincial Neuquén https://www.hospitalneuquen.org.ar/category/concursos/Aquellos que podrán acceder al examen/entrevista. Por lo cual es responsabilidad de cada postulante seguir el concurso por la página Hospitalaria.
- Mail para consultas: admconcursos.hpn@gmail.com